一个人会在职场上过的浑浑噩噩的原因是什么？是心中没有一个做事的原则，他不知道应该要怎么努力，怎么做。

如果你也有这种问题，不妨从一个成功的范例去找答案。当然，那些成功故事多半都是经过包装的，我们要做的不是去模仿他们，而是参考一些大方向的原则。

在日本经济的发展过程当中，曾经出现过「经营四圣」这样的说法，这四个人都是日本杰出的企业家，他们分别是松下公司的松下幸之助、索尼公司的盛田昭夫、本田公司的本田宗一郎，以及京瓷集团的稻盛和夫。

这四个人当中唯一还健在的就是稻盛和夫了，稻盛和夫曾经提出著名的「六项精进」，这是他认为一个人在职场上应该奉行的准则。

这六项准则不是什么帮助你成功的仙丹妙药，但是你可以把它当作自己在职场上奉行的原则，无论是待人处事、工作、人际关系，都尽量做到这六条，这可以帮助你人生跟工作，活得更踏实。

1.付出不亚于任何人的努力

六项精进的第一条，就是：拼了命的努力。

拼了命的努力有多重要？很多人提出来的观点，都已经说明过。比方说三八理论，就告诉我们，善用每天的第八个小时，决定了你跟其他人有多少差别。

有人甚至还提出，每个人平均一生只有900个月。你可以在一张纸上画出900个格子，每当你过完一个月，你就在这九百个格子上面画掉一格，当你这么做，你就会突然觉得人生真的很短暂，自然就会想要更努力地过好妳的人生。

我的一个朋友小萍，从学生时代的时候就很努力，虽然她有个男友，但是她的男友常常被他找去参加各种活动跟演讲。

姑且不论你认不认同她的这种行为，但是她确实把自己的人生过得越来越精彩，目前也是某间网路公司的共同创办人。

她的人生过得越来越好，我觉得最大的原因是：她很努力。

什么叫学霸主义？就是你相信这世界是一种因果机制的结果。你越努力，你就能过上越好的人生。

为什么稻盛和夫特别强调要“拼命工作”呢？

他的观点是：

1.自然界存在的前提，就是一切生命都拼命求生存

2.只要喜欢你的工作，再努力也不觉其苦

3.全力投入工作就会产生创意

4.拼命工作可以磨练灵魂

每个人在工作上的第一条准则就是：让自己努力工作。这是最基本应该奉行的原则。

有句话说：你努力都不一定能成功了，更何况是你不努力了。听起来很像是鸡汤，但很有道理的。

2.要谦虚，不要骄傲

稻盛和夫认为：谦虚是最重要的人格要素。

你会发现，凡是那些能力越强的人，他们总是越谦虚；而那些能力越是不怎么样的，就越不知道要谦虚。

这是为什么？因为他们的元认知能力不足。

什么是元认知？简单的说，就是认知的认知，你可以判断自己的能力高低。你对自己能力在哪有更多的了解，你的元认知能力就越高。

你可能会觉得，没有吧，我看过有一些能力很强，但一样很臭屁的。或许如此，但只要你去观察那些极为成功的人士，很少有狂妄自大的。

无论如何，保持谦虚，对你永远是好的。一个人一旦无法谦虚，他就很难从其他人身上学到东西，成长也就逐渐停摆了。

3.要每天反省

反省的目的，是用来总结自己哪里做得好、哪里做得不好。这让你有更大的改善空间。

稻盛和夫说：「竭尽全力拼命工作，再加上天天反省，我们的灵魂就会被净化，就会变得更美丽，更高尚。」

虽然每天反省是很难的一件事，在生活中，我还真的很少看过有人说他可以天天反省的。

不过，你肯定可以做到一件事，那就是每天对自己当天的工作做总结。

我曾经在一篇文章上看到，某中国自媒体大V，在自己公众号的订阅数都已经破千万粉丝的情况下，他仍然每天对自己的工作做总结。

他每天都会替自己的文章做总结，看看哪里做得好，哪里做得不好，然后每天改善自己的写作技巧。

你说，一个这么努力的人，为什么还要每天做总结呢？那是因为他知道，每天做总结，可以锻炼他的技能。

刻意练习不是都强调回馈的重要性吗？如果你不知道自己哪里做得不好，你就无法知道要从哪边改善自己。

天天反省，简单的说，就是替自己的每天做个总结，每天都归零重来。做得好的继续保持，做得不好的，明天改进。

4.活着，就要感谢

六项精进的第四条，就是：知道要感谢。

感谢什么？感谢周遭那些曾经帮助过我们的人事物。

稻盛和夫说：「有了感谢之心，我们就能感受到人生的幸福。」

当你常常抱持着感谢的心，你的心情肯定是会比较好的。因为你会往好的地方去想，而不是老是怨天尤人。

5.积善行、思利他

积善行你可能可以理解，但是想到思利他，很多人可能会充满疑惑。

觉得，自己的人生都过得很辛苦了，我哪来的闲功夫，还可以想到别人？

如果你觉得思利他很难，不妨把它想成一种双赢思维。

也就是凡事不要只有想到自己，而是去想有没有一种可能，是对自己好，但是也对别人好的方法？

当你往这方面去想的时候，往往可以跳脱原本的思路，得到更好的答案。

6.忘却感性的烦恼

稻盛和夫说：「对挫折和灾难抱上述正面的态度，才会有一个幸福的人生。」这个观点非常重要。

也就是不要常常烦恼东、烦恼西。

这世界上有一个真理是：「用勇气改变可以改变的事情，用胸怀接受不能改变的事情，用智慧分辨两者的不同 。」这是创新工场创办人李开复曾经说的一句话。

什么是不能改变的事？那就是已经发生的事情，去烦恼那些已经发生的事情，根本一点用也没有。

当事情发生之后，最好的应对方法，永远是接受它，然后想想自己可以怎么做，才可以让事情往更好的方向走。

回到一开始的问题，怎样在人生跟工作上过得更好？你可以参考稻盛和夫提出的这「六项精进」。

它不是什么成功的秘诀，而是你可以参考的行事准则。

把它用在自己的工作跟人生当中，肯定可以成为一种正面的助益。